【】人事部研修・人材開発担当（アシスタントマネジャー～マネジャー）の求人詳細情報｜社名非公開：国内最大級の税理士法人

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人事部研修・人材開発担当（アシスタントマネジャー～マネジャー） [ID:38203]新着求人

想定年収: 750万～1000万円
仕事内容: 人材開発（研修・制度）・組織開発に係る業務全般をご担当いただきます。

・社内人材向けの各種研修の企画立案・運営管理・予算策定
・プロジェクト会議（経営陣・役員が参加）のファシリテート
・新規研修の企画立案、既存研修のブラッシュアップ
・人材開発・組織開発領域に関する、新たな企画立案
・パートナー（役員）・職異へのヒアリング、課題やニーズ把握　
・DXリテラシー、生成AI関連育成の推進
・年度予算策定、実績管理　など

・ Global、 Japanのメンバーファームが運営する研修プログラムの導入支援
・国内外のメンバーファームの担当者との調整・情報交換
・研修当日のファシリテート、研修実施後のフォローアップなど

（研修プログラム例）
・税法（法人税、消費税、地方税等）の基礎・応用研修
・プロフェッショナル向けのCAMP（ソフトスキル研修）
・ Japanメンバーファーム研修
・ Globalメンバーファーム研修　
・新入社員研修
・階層別研修
・海外語学留学プログラム
・AIリテラシー/生成AIスキルアップ研修
・英語学習支援制度
・自己啓発支援制度など
必要経験: ・10年程度の職務経験（人事・人材育成領域に限らない）を有する方
・人材育成に関する業務について強い関心と思いがある方
・会話および文章による、高い対人コミュニケーション能力と調整力
・フットワークが軽く、スピード感ある方、ハンズオンを厭わない方
・PCスキルのある方（Outlook、Excel、PowerPoint）
予定勤務地: 東京都港区
企業名: 社名非公開：国内最大級の税理士法人