アビームコンサルティングは、NECと業務提携する、日本発の大手総合コンサルティングファームです。日本の産業を支える国内の製造業者などが主なクライアントで、特にIT分野のコンサルティングに注力しています。事業会社や中堅コンサルティングファームからの転職者も多数活躍中です。
ここでは、アビームコンサルティングへの転職を考える際に役立つ、求められるスキルセットや年収例、選考フロー、面接対策のほか、転職に成功した人の人物像などについて解説します。
コンサルティング業界専門の転職エージェントだからこそお伝えできる情報をもとに、挑戦への一歩を踏み出してください。
<目次>
主な仕事内容:アビームコンサルティング
就労環境:アビームコンサルティング
年収例:アビームコンサルティング
選考フロー・面接のポイント:アビームコンサルティング
求められるスキルセット:アビームコンサルティング
入社後に実現可能なキャリアパス:アビームコンサルティング
転職に成功した人の人物像:アビームコンサルティング
転職でエージェントに相談するメリット:アビームコンサルティング
転職希望者にキャリアコンサルタントからアドバイス:アビームコンサルティング
企業プロフィール:アビームコンサルティング
主な仕事内容:アビームコンサルティング
アビームコンサルティングの組織は、他の総合系ファームと同じように業務領域(サービスライン)と業界領域(インダストリー)に分かれています。プロジェクトでは、サービスラインとインダストリーが1つのチームとなって、クライアントの課題解決にあたります。
コンサルティング領域で見た主な仕事内容
アビームコンサルティングのサービスラインは、17領域に分類されています。それぞれの主な仕事内容は次のとおりです。
・ビジネスプラットフォーム(ABeam Cloud)
アビームコンサルティングが長年のコンサルティングで得た知見をもとに開発したテンプレートを利用できるSasS(インターネット上で提供するサブスクリプション方式のサービス)型サービス「ABeam Cloud」の導入支援を行います。
・経営戦略/経営改革
戦略ビジネスユニットが、統合された戦略コンサルティングサービスを提供します。DX(デジタルトランスフォーメーション)とグローバリゼーションを提供サービスの柱として、全社戦略からビジネスプロセスの変革まで、すべての領域のコンサルティングを行います。
・M&A関連サービス
「M&Aを行うべきか」を検証するプレM&Aから、M&A後の買収企業の組織・システム統合(PMI)まで、クライアントの経営戦略に沿ったベストなM&A実現を支援します。
・CX(顧客体験・接点/営業支援)
顧客戦略の策定やマーケティング、営業のほか、カスタマーサービスにおける顧客接点業務の改革、チェンジマネジメント等の課題の解決策を提案。システムソリューションの導入・定着化も担当します。
・環境ソリューション
経営と実務両方の観点から、経営戦略とリンクした実効性の高いエネルギー・カーボンリスク対策の実施を支援します。
・人材・組織変革
人事戦略の策定、人事評価制度・報酬制度の策定などの課題に対して、知見と最新テクノロジーを掛け合わせて導き出した解決策を提案します。
・テクノロジーコンサルティング
企業の経営を支えるITプラットフォーム改革の戦略策定から運用・保守まで、一貫したサポートを行います。
・Digital Travel & Expenseサービス
企業の出張・経費精算業務における優先課題を可視化し、デジタル技術の活用によって解決策の提案・実行サポートを行います。
・財務会計・経営管理
最新のデジタル技術を活用して、CFOが抱える経営課題を解決し、経理・財務部門が企業価値を向上させる新しい組織となるよう、変革をサポートします。
・XR
VR、AR、MRなどを活用し、DX実現に向けての構想策定から導入・運用まで一貫した支援を行います。
・サプライチェーン
最新のデジタルテクノロジーを活用して「次世代スマートサプライチェーン」への変革を支援します。
・loT
企業の状態に合わせて効果的にloTなどの先進的技術を取り入れ、企業のDX推進をサポートします。
・セキュリティ
企業のサイバーセキュリティに関する課題を解決する、統合ソリューションの提供を行います。
・AI
企業へのAI導入やAIを活用したデータ分析を総合的に支援し、企業の成長をサポートします。
・デジタル改革
IT技術を活用した業務プロセスのデジタル化のみならず、業務プロセスの策定、スタッフの改革意識の醸成を手掛けます。
・SAPコンサルティング
ERP(基幹システム)の一種であるSAPの導入によりデータ管理の一元化を実現し、クライアントの業務効率アップを支援します。
コンサルティングサービスの対象業界
アビームコンサルティングが提供するコンサルティングサービスは、下記のように幅広い業界を対象としています。
・保険
・決済サービス(カード・モバイル決済)
・スポーツ&エンターテインメント
・建設・不動産
・金融・社会インフラ業界向け海外サービス
・公共
・文教
・医療
・ライフサイエンス
・リテール・サービス
・産業機械・重工業
・エネルギー
・トランスポーテーション
・商社
・テレコム
・銀行
・エレクトロニクス・ハイテク
・食品・消費財
・証券
・メディア
・リース・クレジット
就労環境:アビームコンサルティング
アビームコンサルティングは日系ファームですので、経営に関わる重要な方針や方向性が、すべて東京の本社で決定される点が特徴です。外資系ファームのように、海外の本社から指令が来るのではなく、日本に合わせた組織づくりやサービス体系を構築しているところは、働く人にとってアドバンテージであるといえます。
また、国境を越えて行うM&Aであるクロスボーダー案件を行う場合、アクセンチュアなど海外のネットワークが充実している外資系ファームでは現地オフィスから人が派遣されることが多いです。一方、アビームコンサルティングの場合は、東京オフィスのコンサルタントが現地へ出張して案件を担当します。
「日系ファームは海外で働くチャンスが少ないのでは」という心配は不要で、むしろ海外経験のチャンスは多いといえます。
勤務時間・働き方
勤務時間は9~18時、うち1時間休憩の8時間勤務ですが、フレックスタイム制が導入されており、5~22時のあいだで働く時間を選ぶことができます。
人事制度・スキルアップ研修制度
中途入社の場合は、まず10日間かけて研修が行われます。コンサルティングスキルの基礎となる論理的思考力の習得、インタビューの方法、問題解決のための思考法など、コンサルタントの基本知識を身につけることが狙いです。以後は、職位に応じた研修が用意されており、任意でプロジェクト・マネジメントやシステム構成スキル、語学、SAPなどの研修も受講可能です。
半期に1度の賞与査定、年に1度の昇進査定があり、次年の報酬や職位が決まります。
福利厚生
各種社会保険のほか、財形貯蓄制度、団体生命保険、退職金制度、健康保険組合カフェテリアプラン、育児・介護の支援制度、資格取得支援制度などが整備されています。また、年次有給休暇などのほか、マタニティ休暇、配偶者出産休暇、子育て支援休暇、介護休暇、子供の看護休暇、裁判員休暇が整っており、休暇制度は充実しているといえるでしょう。社内クラブや無料でマッサージが受けられるリラクゼーションルームも備えています。
年収例:アビームコンサルティング
アビームコンサルティングの実際の求人案件をもとに、年収例をご紹介します。
■職種別想定年収
職種 |
想定年収 |
インダストリーコンサルタント(小売・消費財業界) |
500万~2000万円 |
ITマネジメントコンサルタント |
500万~2000万円 |
CRMコンサルタント |
500万~2000万円 |
経営戦略/海外展開支援/M&A/業務改革コンサルタント |
500万~2000万円 |
IoTコンサルタント |
500万~1000万円 |
選考フロー・面接のポイント:アビームコンサルティング
アビームコンサルティングの選考フローは、書類審査と適性試験、平均3回の面接です。部門によってはケースインタビューが行われており、事業戦略部門希望者は必ず受けることになります。
面接で見られているのは、コンサルタントの基礎的素養となる論理的思考能力や課題解決能力、コミュニケーション能力ですが、IT分野のバックグラウンドがある人を好む傾向が強いファームなので、IT分野での業務経験がある人はアピールしたいところです。もし、ERP導入に携わった経験があれば、非常に高い評価を得られるでしょう。
求められるスキルセット:アビームコンサルティング
部門によって要求されるレベルは異なりますが、論理的思考能力、課題解決能力、コミュニケーション能力といったコンサルタントの基本スキルは、どの部門でも必須です。
その上で、例えば事業会社から経営戦略部門を希望する場合なら、ある程度の学歴と経営企画等の領域の業務経験が求められます。IT関連のプロジェクトが多いので、SIerでの勤務経験があり、ITの素養がある人はポジティブに評価されます。
なお、経営戦略部門は大手事業会社のほか、中堅規模のコンサルティング会社からの転職も成功の可能性があります。アビームコンサルティングは外資系ファームなどに比べると採用の間口が若干広く、コンサルティング未経験者や中堅規模のファームから転職を目指す人も採用選考の対象としており、比較的挑戦しやすいファームです。
入社後に実現可能なキャリアパス:アビームコンサルティング
コンサルタントの職位は、アナリスト/コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、プリンシパル/ダイレクターの5段階に分かれています。どこからスタートになるかは応募者の経験を考慮して決定され、その後は賞与査定評価・昇進査定評価の結果によって、職位と報酬が変動します。
転職に成功した人の人物像:アビームコンサルティング
経営戦略部門に採用された実例としては、富士通に在籍中にMBAを取得した人や、船井総合研究所で2~3年コンサルタントとして働いていた人が挙げられます。
アビームコンサルティングに向いているのは、しいていうなら日本の企業にコミットしたい方です。アクセンチュアなどの外資系大手総合ファームは、組織構成やユニット編成もグループ全体で統一されています。どういう体制をとり、どういうサービスを提供するかの判断は、アメリカからトップダウンで下りてくるので、日本のマーケット状況に合わせて変えるわけにはいきません。
一方、アビームコンサルティングは日系ファームで、重要な事項はすべて東京で決めているので、日本のマーケット状況に合わせた組織やサービス体制をとることができます。クライアントも、外資より製造業をはじめとする日本の企業がほとんどなので、日本の企業を相手に仕事をしたい人は適性があるといえるでしょう。
転職でエージェントに相談するメリット:アビームコンサルティング
コンサルティングファームの特色や得意分野の違いは、自分で調べるだけではなかなか見えてきません。ケース面接の準備や練習も一人ではできないでしょう。その点、転職エージェントを利用すると、各社の詳しい情報を聞いた上で自身のスキルや経験に合う企業、ポジションの紹介を受けられます。さらに、書類作成や面接についてもアドバイスを得ることができます。
アンテロープキャリアコンサルティングは、専任のコンサルタントが、転職希望者の意向や将来的なビジョンを確認した上で、希望に沿った求人の紹介やアドバイスを実施しています。
転職支援サービスのご登録、相談は無料ですので、ぜひご利用ください。
転職希望者にキャリアコンサルタントからアドバイス:アビームコンサルティング
アビームコンサルティングは、日系ファームを希望する人、日本の企業にコミットしたい人に適したファームだといえます。社風もマイルドで、とても働きやすい企業です。自分の志向する分野や、コンサルティング業界で誰にどういったサービスを提供したいのかをよく考え、国内志向の方はぜひ挑戦してみてください。
監修:アンテロープキャリアコンサルティング この記事は、アンテロープキャリアコンサルティング株式会社が監修しています。 コンサル業界・金融業界への転職に役立つ情報を発信しています。 |
企業プロフィール:アビームコンサルティング
社名 |
アビームコンサルティング株式会社 |
所在地 |
東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング |
従業員数 |
6485人(2021年4月1日時点 連結) |
設立 |
1981年4月1日 |
特徴 |
アビームコンサルティングは、国産の大手総合コンサルティングファーム。コンサルティングの体制は17領域のサービスラインと業界別のチームからなり、特にIT関連分野に力を入れている。中途採用の間口は広く、事業会社企画部や中堅コンサルティングファームの出身者も、広く活躍。クライアントは国内企業が中心なので、日本の企業のために仕事をしたい人に向いている。 |
コンサルタント転職に役立つ関連情報
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