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- 仕事内容
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「グループ経営判断の促進」と「グループ利益最大化」をミッションとする経営管理部にて、
グループ経営判断の促進のため、各部門の本部長、子会社の社長・本部長に伴走して、予算編成から予実管理、モニタリングまでを実施。
また、グループ利益最大化のため、部門横断プロジェクトやM&Aのプロジェクトのチームの一員として関与いただく。
マネジメント経験者の方にはチームマネジメント、プロジェクトマネジメントをご担当頂く。
・中期経営計画の策定、各事業部とグループ会社の予算編成
・実績集計と予実管理、分析コメントのレポート
・KPIデータ収集、KPI進捗に基づく当期の着地見込み算出
・利益最大化のための部門横断プロジェクト
・チームマネジメント、プロジェクトマネジメント
また、M&Aのプロジェクトチームにアサインされた場合は以下の一部または全部を担当いただく。
・M&A時のデューデリジェンス対応、対象会社の事業計画策定
・KPI設定とモニタリング、対象会社のマネジメント、コーポレート機能の統括
・グループ会社間連携をするための業務フロー落とし込み - 必要経験
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※下記いずれかの経験必須※
①経理経験
②予算編成・予実管理・計数管理経験（経営企画や経営管理経験）
③経営情報を扱うコンサル職経験 - 予定年収
- 500万～900万円
- 予定勤務地
- 東京都新宿区
- 企業名
- 社名非公開 : テクノロジーとM&Aを駆使し成長を遂げているリユースカンパニー（上場企業）
- 企業の特徴
- サステナビリティ・SDGsへの関心の高まりにより、注目され成長し続けるリユース業界において、業界トップクラスのサービスを運営。
この企業にご関心をお持ちの方は、転職支援サービスへご登録ください。
- ご登録いただきましたら、キャリアミーティングにて担当者がご要望をお伺いし、より詳細な情報のご提供等、ご対応させていただきます。
- 上記企業との契約内容により、企業名を非公開とさせていただいております。
