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コンサルタント / コーポレートファイナンスコンサルタント【福岡・金沢】 [ID:35794]
- 想定年収
- 450万～730万円
- 仕事内容
- 財務‐資本‐ガバナンス‐マネジメントなどの視点から、持続可能な経営システムを構築し、企業価値の最大化をサポート。企業の成長性と持続性の両面をサポートする
CFO（チーフ‐ファイナンシャル‐オフィサー）機能を発揮し、財務戦略の立案からホールディング経営やグループ経営システム構築、事業承継、サクセッションプラン、ダッシュボードマネジメント（業績管理）、IPO 支援まで、企業の成長ステージに合わせた最適なコーポレートファイナンスサービスを提供。新しい時代の新しい経営システムを構築する。
コンサルティングテーマ例
ホールディングス / グループ経営 / 事業承継 / 企業再生
海外事業戦略的再編支援 / コーポレート‐ガバナンス
業績先行管理システム / 管理会計システム / CFO育成プログラム
業務内容
・コンサルティング
現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告
‐プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理
‐クライアントとのコミュニケーションツールの導入
‐現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼
分析→業界や顧客、組織体制、制度など
‐報告会の設定、報告書作成
‐コンサルティングに関わる契約締結などの実務
‐コンサルティング内容の記録（議事録作成等）
‐継続契約のための現状分析‐調査から提案（リピートのクライアント7割）
・顧客創造
アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う
‐クライアントやアライアンス先からの紹介、
専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問
‐クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議
‐企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案
‐既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング‐教育
・研究会、セミナー
研究会‐セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営
【研究会】
‐経営層のための学びと体験の場
‐各種研究テーマごとに定期開催
‐時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収
‐同じ課題解決に取り組む参加企業との交流‐情報交換を実施
セミナー
‐年間参加者数9900人以上
‐経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援
‐人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、
「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。 - 必要経験
- 求める経験内容（業界/業種/職種） ＊いずれか１つ必須
・都市銀行、地方銀行での法人営業経験 ４年以上
・事業会社での財務部門、経営企画部門 ３年以上
・税理士法人、会計事務所 各種アドバイザリー業務 5年以上 - 予定勤務地
- 福岡県福岡市
- 企業名
- 社名非公開：中堅中小企業のパーパスや戦略の策定から現場におけるオペレーションまで、経営を一気通貫で支援するコンサルティングファーム
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